2. Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Drużbicach działa w oparciu o przepisy:

1) umożliwienie osobom i rodzinom przezwyciężanie trudnych sytuacji życiowych, których nie są w stanie same pokonać, wykorzystując własne uprawnienia, zasoby i możliwości,

2) wsparcie osób i rodzin w wysiłkach zmierzających do zaspokojenia niezbędnych potrzeb i umożliwienie im życia w warunkach odpowiadających godności człowieka,

3) przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu poprzez podejmowanie działań zmierzających do życiowego usamodzielnienia,

4) realizacja zadań wynikających z rozeznanych potrzeb społecznych,

5) rozwijanie nowych form pomocy i samopomocy w ramach zidentyfikowania potrzeb,

6) analiza i ocena zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej.

1) realizację zadań własnych i zleconych gminie z zakresu pomocy społecznej;

2) ustalanie prawa do świadczeń rodzinnych i wypłacanie zasiłków rodzinnych, dodatków do zasiłków rodzinnych, świadczeń opiekuńczych oraz zasiłków dla opiekunów;

3) ustalanie prawa do świadczeń wychowawczych i wypłacanie świadczeń wychowawczych;

4) ustalanie prawa do jednorazowego świadczenia i wypłata jednorazowego świadczenia wynikającego z ustawy o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”;

5) przyznawanie i wypłacanie osobom uprawnionym świadczeń z funduszu alimentacyjnego;

6) opłacanie składek na ubezpieczenie społeczne, ubezpieczenie zdrowotne za osoby podlegające obowiązkowi ubezpieczenia z tytułu pobierania niektórych świadczeń w Ośrodku oraz wydawanie decyzji administracyjnych potwierdzających prawo do świadczeń opieki zdrowotnej;

7) prowadzenie postępowań wobec dłużników alimentacyjnych;

8) pracę z rodziną oraz pomoc w opiece i wychowaniu dziecka;

9) realizację programów systemowych współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego:

10) wykonywanie innych zadań stosownie do ustaw i innych przepisów prawa.

1) analizę i ocenę zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia pomocy społecznej;

2) przyznawanie i wypłacanie świadczeń przewidzianych przepisami prawa;

3) pobudzanie społecznej aktywności w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób i rodzin;

4) pracę socjalną, rozumianą jako działalność zawodową mającą na celu pomoc osobom i rodzinom we wzmacnianiu lub odzyskiwaniu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie poprzez pełnienie odpowiednich ról społecznych oraz tworzenie warunków sprzyjających temu celowi;

5) pobudzanie aktywności zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym;

6) udzielanie informacji o obowiązujących procedurach oraz uprawnieniach z zakresu zadań realizowanych przez Ośrodek;

7) współpracę z organami samorządu terytorialnego, jednostkami organizacyjnymi gminy i administracji rządowej, jednostkami opieki zdrowotnej, Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, Kasą Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego, Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie, Powiatowym Urzędem Pracy, Poradnią Zdrowia Psychicznego, policją, prokuraturą, sądami, placówkami oświatowymi i wychowawczymi, Gminną Komisją Rozwiązywania Problemów Alkoholowych, organizacjami społecznymi i innymi instytucjami;

8) doskonalenie modelu pracy socjalnej poprzez podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników Ośrodka.

2. Działania Kierownika reguluje wyznaczony pisemnie przez Wójta Gminy zakres obowiązków służbowych oraz udzielone przez Wójta Gminy upoważnienia do wydawania decyzji administracyjnych.

3. Kierownika Ośrodka zatrudnia i zwalnia Wójt Gminy.

4. W razie nieobecności Kierownika zadania związane z bieżącym zarządzaniem Ośrodka wykonuje w imieniu Ośrodka pisemnie upoważniony przez Kierownika pracownik.

2. Pracownicy Ośrodka są pracownikami samorządowymi, a ich zwierzchnikiem jest Kierownik Ośrodka.

2. Zadania realizowane przez Ośrodek są finansowane z budżetu gminy i budżetu państwa zgodnie z obowiązującymi przepisami.

3. Ośrodek posiada wyodrębniony rachunek bankowy.

4. Podstawą gospodarki finansowej Ośrodka jest roczny plan finansowy sporządzony zgodnie z przepisami ustawy o finansach publicznych.

5. Rachunkowość Ośrodka prowadzona jest według zasad określonych w ustawie z dnia 29 września 1994 roku o rachunkowości (Dz. U. z 2016 r., poz. 1047 z późniejszymi zmianami) oraz przepisów wykonawczych do tej ustawy.

6. Zgodnie z uchwałą nr XXI/233/2016 Rady Gminy Drużbice z dnia 28 listopada 2016 r., w sprawie organizacji wspólnej obsługi dla jednostek organizacyjnych Gminy Drużbice, Ośrodek jest jednostką organizacyjną obsługiwaną w zakresie wykazanym w ww. uchwale.

2. Zmiany w Statucie mogą być dokonywane w trybie określonym dla jego nadania.